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title: "Bélgica aprobó la jornada laboral de cuatro días"
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description: "La nueva medida, según el primer ministro, Alexander De Croo, le dará “más libertad a los trabajadores”."
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# Bélgica aprobó la jornada laboral de cuatro días

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*Dentro de los objetivos de la reforma laboral de Bélgica está el de alcanzar una tasa de empleo del 80% para el 2030.*

Los partidos que integran la coalición gobernante en **Bélgica** llegaron a un acuerdo para poner en marcha la reforma laboral que concentra**la jornada semanal de trabajo a cuatro días, sin trabajar menos horas.** La nueva medida, según el primer ministro belga, Alexander De Croo, le dará ***“más libertad a los trabajadores”.***

Dentro de los objetivos de la reforma laboral de Bélgica está el de alcanzar una tasa de empleo del 80% para el 2030, siendo actualmente del 71% y con fuertes disparidades regionales. El acuerdo contempla que los trabajadores podrán concentrar sus horas semanales para cumplirlas en cuatro días y sumar así un día libre.

## ***El acuerdo contempla que los trabajadores podrán concentrar sus horas semanales para cumplirlas en cuatro días y sumar así un día libre.***

De esta forma se busca **una mejor conciliación de la vida laboral y familiar, respetando la desconexión digital en los días libres**. Los trabajadores no trabajarán menos horas a la semana sino que trabajarán más horas durante esos cuatro días.

Cómo sería el trabajo ideal para los argentinos

El régimen de la nueva reforma laboral será variable: **los empleados podrán trabajar más o menos horas durante semana para tener más tiempo libre o compensarlo en la siguiente.**Los trabajadores con horarios variables deberán conocer su horario al menos siete días antes. Estas opciones serán un derecho del trabajador que, de querer realizarlo, deberá solicitarlo a su empleador.

***“El empleador deberá justificar la negativa”,***destacó al respecto Pierre-Yves Dermagne, uno de los tres vice primeros ministros del Ejecutivo belga, ministro de Economía y Trabajo y miembro del Partido Socialista. El acuerdo entre empleador-empleado tendrá una vigencia de seis meses.

Las críticas de la oposición se centraron en que la reforma perjudicaría a los trabajadores al concentrar más horas de trabajo en un mismo día y sostuvieron que esto podría traer consecuencias a la salud.

Fuente: Minuto Uno.

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